Policia shqiptare përdori gaz lotsjellës dhe topa uji kundër protestuesve jashtë parlamentit të enjten në mëngjes, ndërs...
BOTA
Punonjësit po paguhen për t’i mësuar inteligjencës artificiale si të kryejë punën e tyre
PiranjatPërditësimi i fundit 19 Maj 2026, 12:01
Zhvilluesit e inteligjencës artificiale duan të dinë atë që dini ju.
Kompanitë kryesore që krijojnë mjete të inteligjencës artificiale gjeneruese po punësojnë njerëz me aftësi dhe ekspertiza të ndryshme — nga skenaristë të Hollywood-it deri te entuziastë të ecjeve në natyrë — për t’i trajnuar robotët e tyre që të bëhen më inteligjentë, sipas njoftimeve për punë.
“Këto janë disa nga punët me rritjen më të shpejtë aktualisht,” tha Christine Cruzvergara, zëvendëspresidente për arsimin e lartë dhe suksesin e studentëve në Handshake, një platformë punësimi që lidh njerëz me aftësi dhe prejardhje të ndryshme me laboratorët kryesorë të inteligjencës artificiale.
“Modelet e mëdha gjuhësore kanë konsumuar tashmë pjesën më të madhe të të dhënave të disponueshme, ndaj tani kemi hyrë në një fazë ku ato kanë nevojë për më shumë përmirësim dhe përforcim,” shtoi ajo.
Brendan Foody, CEO i Mercor, një kompani që ndihmon firmat e inteligjencës artificiale të rekrutojnë njerëz për të trajnuar aplikacionet e tyre, i tha CBS News se “trajnimi i agjentëve do të bëhet kategoria më e madhe e punësimit në botë”.
Fuqia e shkrimit
Skenaristja dhe autorja e Hollywood-it Robin Palmer është një nga personat që po përdor aftësitë e saj për të trajnuar inteligjencën artificiale. Ajo kalon 30 orë në javë duke u mësuar chatbot-ëve si të krijojnë shkrime kreative bindëse.
Palmer krahasoi aftësinë aktuale të modeleve të mëdha gjuhësore, ose LLM-ve, për të shkruar në mënyrë kreative me atë të shkrimtarëve fillestarë.
“Ata dorëzojnë punime dhe ti sheh: ‘A funksionon kjo nga ana strukturore? Si janë personazhet? A ka kalime të ngurta?’” tha ajo. “Më pëlqen të shoh se si AI po përmirësohet. Është sikur të punosh me një student dhe t’i thuash: ‘Po, po bëhesh më i mirë.’”
Foody tha se laboratorët e AI janë veçanërisht të interesuar të punësojnë njerëz me ekspertizë të thellë në fushat e tyre.
“Ne punësojmë njerëz nga kampionë shahu deri te njohës të verës për të ndihmuar në trajnimin e agjentëve të AI që të bëhen më të mirë, sepse në fund duam që ata të dinë të japin këshilla më të mira në një ndeshje shahu ose të rekomandojnë çfarë vere duhet të pini me darkën,” tha ai.
Njoftimet për punë zakonisht nuk zbulojnë se cilat kompani të inteligjencës artificiale po punësojnë, dhe punonjësit që pranojnë punën duhet të nënshkruajnë marrëveshje konfidencialiteti. Kompanitë e AI po kërkojnë lloje të ndryshme njerëzish për të përmirësuar modelet e tyre. Mes tyre përfshihen:
Shkrimtarë kreativë Kontrollorë të trafikut ajror Avokatë gjyqesh Aktorë improvizimi Specialistë komunikimi Redaktorë fotografish Muzikantë Investitorë kapitali sipërmarrës Mjekë Persona që flasin gjuhë të huaja
Mercor tha se punët për trajnim AI që rekruton paguhen mesatarisht 105 dollarë në orë, megjithëse disa persona mund të fitojnë shumë më tepër. Për shembull, dikush me ekspertizë në psikiatri mund të fitojë deri në 350 dollarë në orë për të “projektuar skenarë klinikë, vlerësuar përgjigjet e modeleve sipas standardeve shkencore dhe ndihmuar në formësimin e mënyrës se si gjenerata e ardhshme e AI arsyeton për kujdesin ndaj shëndetit mendor”, sipas një njoftimi të Mercor.
Kompanitë e AI po kërkojnë gjithashtu persona që Mercor i quan “generalistë”, për të shqyrtuar dhe komentuar rezultatet e kërkimeve të AI dhe për të gjetur gabime, ndër detyra të tjera. Kërkesat për këtë punë, që paguhet 50 dollarë në orë, përfshijnë një “mentalitet të fiksuar pas cilësisë” dhe aftësi të forta në komunikim me shkrim dhe arsyetim.
Të përshtatesh apo të zhdukesh?
Skeptikët mund të thonë se njerëzit që paguhen për të edukuar modelet e inteligjencës artificiale në fakt po trajnojnë AI që një ditë mund t’i zëvendësojë ata ose brezat e ardhshëm të punëtorëve.
Profesionistët e industrisë së filmit, për shembull — nga aktorët dhe animatorët deri te montazhierët dhe kërkuesit e lokacioneve — kanë shprehur shqetësime se AI mund t’u marrë vendet e punës një ditë. Këto frikëra ishin në qendër të grevave masive që ndalën prodhimet në Hollywood në vitin 2023.
Palmer, skenaristja, e pranon se disa njerëz në industrinë e saj mund ta shohin punën e saj me AI si “thyerje të grevës”. Por ajo sheh vlerë te fakti që njerëz të kualifikuar po udhëzojnë inteligjencën artificiale, në mënyrë që teknologjia t’u shërbejë më mirë njerëzve, ndërsa njëkohësisht shpreh një lloj pranimi për ardhjen e AI në vendin e punës.
“Treni tashmë është nisur,” tha ajo. “Pra, a doni që AI të jetë e mirë sepse trajnohet nga njerëz të mirë, apo jo?”
Dr. Mike Prokop, një anestezist nga Sacramento, Kaliforni, tha gjithashtu se është thelbësore që modelet e mëdha gjuhësore të marrin input nga ekspertë.
“Gjëja kryesore që AI ende nuk mund ta bëjë mirë është arsyetimi më i thellë dhe lidhja e pikave, ndaj ne po e mësojmë AI të mendojë si një ekspert njerëzor që të mos krijojë halucinacione dhe të mos paraqesë fakte që nuk janë të vërteta,” i tha ai CBS News.
Prokop tha se nuk shqetësohet që trajnimi i AI do t’i bëjë të panevojshëm njerëzit në profesionin e tij.
“Sa herë ka një revolucion teknologjik, do të ketë lëkundje në tregun e punës,” tha ai. “Por prapë duhet një person për të vendosur një tub frymëmarrjeje ose për të bërë një epidural.”
Brett Brosseit, një avokat dhe mësues nga Naples, Florida, që tani punon si konsulent për Handshake AI, mendon se puna nga afër me AI mund t’i ndihmojë njerëzit të përshtaten me mënyrën se si teknologjia po ndryshon profesionet e tyre, duke u ofruar një lloj mbrojtjeje ndërsa teknologjia zëvendëson disa vende pune.
“Mendoj se sa më shumë të mësoj për AI dhe mënyrën si mëson ajo duke punuar në këtë rol, aq më i përgatitur do të jem ndërsa çdo industri evoluon,” tha ai. “Sa më shumë të përfshihemi në të, të mësojmë të jetojmë me të dhe të dimë si të përfitojmë maksimumin prej saj, aq më pozitive është.”/Përktheu Piranjat News
